Revolutionaire innovatie; stoppen met remmen!

Terwijl veranderingen in onze samenleving – gedreven door technologie – exponentieel van aard zijn, modderen wij door. Zo glijdt Nederland in sneltreinvaart (oeps… gevoelig onderwerp?) af van gidsland tot slechtste jongetje van de klas. Hoofdoorzaak? We houden ons krampachtig vast aan de wetmatigheden die tot dusver zorgde voor onze welvaart en welzijn, terwijl die tegenwoordig disablers zijn in plaats van enablers.

De crises stapelen zich op: economisch, onderwijs, financieel, voedsel, energie, milieu, enzovoort. Dit komt omdat we niet in een crises zitten maar in een transitie. Tot nu toe is het credo: wachten tot de crises over waait, in de tussentijd hand op de knip houden en dan lossen we de problemen wel weer op met groei.

Dit terwijl de oplossingen zich aandienen, vaak tegengewerkt door huidige machthebbers die hun verworvenheden laten prevaleren boven echte oplossingen. Veel experimenten lopen vast in  bureaucratisch onvermogen of onwil.

Hier een aantal voorbeelden van de broodnodige revolutionaire innovatie:

1. Het boek Free to learn van Peter Gray: een nieuwe (?) visie op opvoeden (trustful parenting) en educatie op basis van bevindingen vanuit de evolutionaire psychologie.

2. Coöperatief organiseren van onze samenleving: echte burgerparticipatie en democratie zorgen voor (veel) lagere kosten door zelfwerkzaamheid en wegsnijden van bureaucratie. : http://tegenlicht.vpro.nl/nieuws/2012/maart/Jose-Maria-Arizmendiarrieta0.html

3. Democratiseren van onze organisaties: Meer geluk, meer productiviteit, lagere kosten etc. voorbeeld: http://tegenlicht.vpro.nl/afleveringen/2012-2013/Semler.html en http://www.finext.nl

4. Circulaire economie: de cyclus produceren – consumeren – weggooien vervagen door produceren – consumeren – hergebruiken. Herman Wijffels poogt dit al geruime tijd onder onze aandacht te brengen.: http://www.youtube.com/watch?v=yQFD-ARfT48

5. Jan Rotmans (http://tegenlicht.vpro.nl/nieuws/2013/april/Jan-Rotmans.html) stelt dat we ons uit de ‘crises’ moeten innoveren.

6. Buurtzorg Nederland wijst ons de weg hoe zorg betaalbaar, werkbaar en kwalitatief op orde te houden: http://www.buurtzorgnederland.com/

7. Onderwijsfuturist John Moravec roept al een tijdje: “that we have to leapfrog into the future” Onderwijs is een investereing in de toekomst. Nu leiden we op voor het verleden (http://www.youtube.com/watch?v=zDZFcDGpL4U). Check Moravec’s laatste boek over hoe de toekomst van werk en educatie tegemoet te treden: http://www.knowmadsociety.com.

8. In financiële zin zijn er inspirerende voorbeelden als http://www.broodfonds.nl en http://www.kredietunienederland.nl/ en http://www.fairbanking.nl/.

9. Henk Volberda stelt dat innovatie pas echt mogelijk wordt wanneer we sociaal innoveren: http://www.mt.nl/158/28975/tech/zet-in-op-sociale-innovatie.html

10. Employee ownership, oplossing voor de stagnerende bedrijfsopvolgingsmarkt, voor meer stabiliteit in de economie door decentralisering van geld en macht. http://www.employeebuyout.nl

En dit is maar een random greep uit alle prachtige voorbeelden.

Ergo: we moeten het idee loslaten dat de crises overwaait. We zitten in een transitie. We zullen onze samenleving opnieuw uit moeten vinden. Oude wetmatigheden zijn onderdeel van het probleem, niet van de oplossingen. We moeten experimenteren met nieuwe oplossingen. En snel. De wereld verandert exponentieel. 40 stappen lineair brengt je 40 meter verder, 40 stappen exponentieel brengt je een rondje rond de wereld.

Veranderen een kwestie van stoppen met remmen….. ruimte maken voor dat wat al gebeurt. Dus ego’s op zij en voet van de rem!